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2015年10月任市委统战部副部长、市工商联党组书记；2016年8月任市科技局党组书记、局长。（亳州市纪委监委）来源：微信公众号“聊时局”责任编辑：余鹏飞欢迎关注“创事记”的微信订阅号：sinachuangshiji文/脑极体关于AI歧视我们也聊了很多，比如相貌偏见、语言歧视等，但AI的歧视显然不仅只在这一个浅显的领域。在其相貌和语言歧视的背后，矗立的其实是AI对这个社会全方位的片面判断。

创业板指数方面，华测检测、深信服、健帆生物、锐科激光、迈瑞医疗等5只股票取代劲胜智能、银之杰、大富科技、中文在线、暴风集团，成为创业板指数新的样本股。深交所表示，经过本次调整，深证成指对深市A股的总市值覆盖率和自由流通市值覆盖率均达到64%，市场代表性充分。深证成指中主板、中小板、创业板样本股权重占比分别为42：39：19。

同期，行业平均水平在80%左右，而刚刚发布半年报的万科，净负债比率未超过40%。在行业普遍去杠杆的背景下，目前蓝光的负债水平依旧处于高位，考虑到融资较难，这要求蓝光需要加速销售获得回款。从资金面看，蓝光的融资成本也在不断增加。根据中报，蓝光上半年的30亿公司债中，发行成本区间在7.2%-7.9%，财务成本几乎和净利润率持平。中泰证券研究报告显示，蓝光2018年上半年末综合融资成本为7.33%，较2017年上升0.14个百分点。

综述将绿色理念融入“一带一路”建设中绿色发展理念是对过去粗放发展方式的反思。在此背景下，作为最大的发展中国家，世界第二大经济体，中国责无旁贷，理应同“一带一路”沿线国家共同应对环境治理问题，助推全球可持续发展。图片来源/新华社■中国经济时报记者 陈婧

【猎云网北京】4月3日报道日前，世界首位机器人公民、联合国开发计划署创新大使索菲亚（Sophia）获邀担任在线教育集团iTutorGroup的AI教师，这一事件在教育行业引起了广泛关注，“人类教师会不会被AI取代”的讨论变得白热化。“AI+教育”究竟能为教育带来什么呢？

事实上，目前我们面临的所有AI的歧视问题基本上是围绕着这两个方面展开的。数据学习不够多，或者数据学习够多之后，其学习范围超出了程序员设定的内容，然后开始进行自我学习和判断。这就造成了歧视行为的发生。2． 人类固有偏见的强化。但AI的歧视问题的根源并不在于数据和算法。在一定程度上，AI的歧视实际上是人类偏见的一种显现和强化。人类是善于进行言语上的克制的，或者表现出在沟通交流中的表面客套。长此以往，人们似乎把隐藏自己对别人的偏见当成了一种有素质的美德。问题变成了你心里歧视与否不重要，面上做得好，你就是一个好人。